小编发起了一个调查：用一句话总结你的2017，收到的问卷结果如下：

“大家用当裤子的钱齐心协力把姐夫送上了首富宝座”

“赚了，赚了一堆库存……”

“乱，模式太乱”

……

订单跌不要紧，只要留住人才，来年旺季再战它500回合，旺季结束，又将是一次人才的大迁徙，诸位大佬们，你的员工会走吗？

小编先替各位老板搜集一下群内有人吐槽你：

大谈理想用极低的薪水忽悠你的员工

虐待员工，让员工吃的像狗一样

每天肥油加辣椒，老板亲自陪员工一起就餐，说要一起吃苦，老板长得肥吃素就算了，你员工还正在长身体的年龄啊……

以员工经验不足为由用极低的薪水试图让员工成长的老板，你的员工也是要走人的

看了以上群内运营吐槽，你们都怎么想呢？

到处叽叽歪歪抱怨的人到哪里也做不好，到处是机会的今天谁也不用把谁当做傻瓜，如果你的努力长久得不到回报，那么就继续努力吧！你的价值总会得到体现！因为你的名气就像怀孕，肚子渐渐隆起后有人会肯定你的价值。

你的员工如果没有走，那就不要紧嘛，敢于直面惨单的人生，距离下次旺季开启还有不到10个月的时间，你从现在就要开始准备了。

以亚马逊来年要大力拓展的日本站为例，从2018年1月开始：

以上是官方给出的选品参考，卖家不妨作为选品的一些依据。

此外在当今欧美主流的消费市场，老外举家度假之前也会大规模的采购一波，这也就是我们卖家最欢迎的黑五、网一、圣诞旺季，这时候催生出爆款。

小编登录近期亚马逊的销售榜单选择一款产品帮大家梳理一下。

Best Sellers in Clothing, Shoes & Jewelry

Carhartt帽子

这款丑到爆简单到不能再少任何部件（除了把商标抠掉）的帽子占据了BS的榜首，一个原因是有需求，更重要的是它属于美国品牌Carhartt，一个有着120年历史的美国品牌Carhartt以制造品质卓越，舒适耐用的高质量工作装而闻名，其产品多采用高级织物材料，并适合于各类极端恶劣的工作环境。

要论纺织技术谁能给中国卖家得天独厚的先天优势相媲美，这告诉我们无论再难，接下来的2018年亚马逊上做生意一定要做品牌。

（编辑：毛辉）

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